Valérie V.

Psychologue du travail

Praticienne en bilan de compétences et

Consultante en évolution professionnelle.

Je m’appuie sur mes valeurs qui sont l’empathie, l’écoute, la franchise et la curiosité pour vous accompagner dans votre évolution ou transition professionnelle.

Une expérience de 8 ans auprès de publics très large m’a amenée à développer les compétences propres à l’accompagnement dans l’insertion professionnelle, la gestion des freins et la définition d’un plan d’actions.

Titulaire du Master II de psychologue du travail et des organisations, j’accompagne sur les problématiques et processus spécifiques liés aux situations de travail, d’organisation, d’insertion professionnelle, d’orientation et de formation tout au long de la vie.

Certains veulent que ça arrive, d’autres aimeraient que ça arrive et
quelques-uns font en sorte que ça arrive.

Michael Jordan

  • Le psychologue du travail est soumis à un code de déontologie, ainsi pour toute démarche, il est tenu de respecter :
  • Le secret professionnel, garant de la confidentialité des données recueillies
  • L'intégrité, la responsabilité qui est la sienne et une rigueur professionnelle
  • La neutralité : le psychologue ne prend jamais parti et établit les faits en toute impartialité
  • Le respect des droits de la personne